Unser System zur Meldung von rechtswidrigem Verhalten „Whistleblowing“.

Fielmann ist stets bestrebt, potentielle Risiken frühzeitig zu erkennen und so Schäden von unseren Kunden, unseren Mitarbeitern, unserem Unternehmen und unserer Umwelt abzuwenden. Deshalb muss sichergestellt sein, dass es ausreichend Möglichkeiten gibt, mögliche Verstöße zu melden. Daher sollten Bedenken oder verdächtige Situationen immer gemeldet werden. Unsere Mitarbeiter, Kunden und Dritte können mögliches rechtswidriges Verhalten jederzeit, auch anonym, über das Meldesystem Whistleblowing melden.   

Hierfür stehen mehrere Möglichkeiten zur Verfügung: 

über das Portal 

https://fielmanngroup.integrityline.app/

auf dem Postweg 

an die folgende Adresse: Legal & Compliance - Fielmann Group AG, Fuhlsbüttler Straße 399, 22309 Hamburg. Der Umschlag muss deutlich mit der Aufschrift „Whistleblowing“ versehen sein. 

persönlich  

Der Hinweisgeber kann über das Portal (Whistleblowing-Ansprechpartner) und/oder Briefpost um ein direktes Treffen mit dem Whistleblowing-Ansprechpartner ersuchen, dem er die Meldung mündlich machen kann, sofern er in seinem Antrag eine Telefonnummer angibt, unter der er erreichbar ist. Der Termin für das Treffen wird innerhalb von 15 (fünfzehn) Tagen nach Eingang des Ersuchens festgelegt.    

Download: Datenschutzbestimmungen

Download: Verfahren Whistleblowing